Regle de Osha et Ifa : Changer de parrain

 Quand un filleul est mécontent des enseignements de son parrain, comment doit-il agir? Chaque filleul, face à toute insatisfaction avec son parrain ou marraine, doit trouver un moyen de communiquer avec lui et d’essayer de parvenir à un accord. Vous pouvez parler au parrain de votre parrain ou quelqu’un de la famille religieuse en qui vous avez confiance. S’il n’est pas possible de faire cette action ou si cela est fait mais qu’il n’y a aucun changement qui répond à vos attentes, le filleul a le droit de quitter son parrain et d’en chercher un autre qui lui convient mieux dans sa famille ou d’une autre branche religieuse. Dans cette recherche, vous devez utiliser votre expérience en tant qu’être humain pour choisir et appliquer également les connaissances que vous avez acquises dans la relation précédente et réaliser que vous devez choisir un parrain ou une marraine après un certain temps d’inter-relations avec lui / elle; Il faut trouver que cette personne a les vertus pour faire face aux problèmes que l’on peut avoir et l’Ashé pour résoudre les problèmes. Celui qui cherche un sponsor avec son intelligence, doit faire une estimation du caractère et des coutumes et d’autres caractéristiques qui peuvent avoir un individu qui va jouer un rôle de Parrain. C’est la très grande responsabilité des filleuls.

Enfin, il existe deux catégories de sponsors ou de parrainage à deux niveaux. L’un est quand le parrain vous a remit les « Guerriers » (Eleggua, Ogun et Osun, oshossi) ou ayant livré un Orisha  comme Olokun, Inle et Orisha Oko ou la main de Ifa, Odde, Orun et Osain. L’autre niveau est le parrain pour la cérémonie d’Initiation Yoko Osha ou par la cérémonie d’initiation d’Ifa.

Dans le premier cas, c’est regrettable, mais vous pouvez convaincre le parrain du changement de la situation, mais dans le deuxième cas, quand c’est votre parrain de Yoko Osha ou quand c’est le parrain de votre Ifa c’est non seulement regrettable, c’est aussi un grand  malheur et les pertes pour les deux sont importants. C’est pourquoi il est très important de choisir le parrain ou la marraine avec soin.

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¿Cuando un ahijado se siente insatisfecho con las enseñanzas de su padrino, cómo debe actuar?

Todo ahijado, ante cualquier insatisfacción con su padrino o madrina, debe buscar la forma de comunicarse con él y plantearle su queja para tratar de llegar a un acuerdo.

Si no es posible hacer esta acción o si la hace pero no hay cambios que satisfagan sus expectativas, el ahijado tiene derechos suficientes para dejar a su padrino y buscar a otro que lo atienda dentro de su familia o rama religiosa primero. En esta búsqueda debe hacer uso de su experiencia como ser humano para elegir y aplicar también los conocimientos que adquirió en la relación anterior y darse cuenta que uno debe elegir a un padrino o madrina después de algún tiempo de interrelaciones con él/ella; debe probar que esa persona tiene virtudes para enfrentar las problemáticas que uno pueda tener y Ashé para dar solución a sus asuntos. El que busca un padrino con su inteligencia, tiene que hacer una estimación del carácter y las costumbres y de otras características que puede tener un individuo que va a jugar un rol de Padrino. Esta es una responsabilidad muy grande de los ahijados.

Por último, hay dos categorías de padrinos o el apadrinamiento tiene dos niveles. Uno es cuando se es padrino por haber entregado los « Guerreros » (Eleguá, Ogún, Oshosi y Osun) o por haber entregado algún Orisha como Olokun, Inle y Orisha Oko o Mano de Ifá, Oddé, Orun y Osain. El otro nivel es cuando se es padrino mediante la ceremonia de Iniciación de Yoko Osha o mediante la ceremonia de Iniciación en Ifá.

En el primer caso es lamentable pero se puede superar la situación de cambio de padrino, pero en el caso del otro nivel, es decir, cuando es padrino de Yoko Osha o cuando se es padrino de Ifá no sólo es lamentable, también es una gran desgracia y una desdicha cambiar de padrino y las pérdidas para ambos son cuantiosas. Por eso es muy importante elegir cuidadosamente al padrino o madrina.

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